美麗的相貌可能會對你不利

長得漂亮的人往往有更多的自信，更高的收入和更好的財務狀況。他們還認為更多的社會和智力方面的主管。但一有吸引力的女人，在應聘刻板的男性工作時會不順利。

而這一現象(稱為“紅顏禍水”的效果)在30年前首次發現。幸運的是，現代的性感的女人也不必絕望——一項新的研究表明，只要承認你的吸引力可以阻擋這類歧視。

這聽起來可能有點老套，但“紅顏禍水”效應”演示了一個微妙的性別歧視，“根據目前的新聞紙，將刊登在組織行為與人類決策過程。研究人員使用了一種技術，已被證明是減輕對殘疾人的歧視——通過簡單地承認評估可能持有的刻板印象。

在第一項研究中，本科學生評為“就業適應性”為建設工作的四個不同的候選人，其中一個是女的，基於一個照片和採訪。有人看見一個漂亮女人的照片，而另一些人看到了一個不太漂亮的女人。在採訪的成績單，女人說“我知道我不喜歡看我們的典型建築工人，”“我知道有沒有很多的女性在這個行業，”或不。在控制條件下，那裡的婦女不承認任何成見，不漂亮的女人被評為這項工作比漂亮的女人更合適。然而，有吸引力的女人收到顯著較高的收視率，如果她承認她的外表或性別比如果她還不行。

這些結果被複製在一個類似的研究中。那麼，為什麼刻板印象對評估有影響?在隨後的研究中，研究人員發現，承認一個人的性別和吸引力的原因，評估率女性為男性——可能，為建設更適合男人的工作。那些刻板印象也承認，令人驚訝的是，評為不反公共。婦女誰是反公共違反性別規範和評價。這種雙重標準只是另一個女人如何在工作市場必須謹慎的女性和男性之間的界限。