情商很“值錢”

讀人是一種必備技能， 《組織行為學雜誌》一項新的研究表明， 如果你善於挑剔別人的情緒， 你的工資可能比你那些情感發育不良的同事高。

更多資料來自《美國科學》：在29歲做出生活中的重大決定來自德國波恩大學的研究人員， 將一系列圖像和錄音展示給這項研究的志願者們， 並要求他們判斷材料所表達的情緒。 大學心理學教授Gerhard

Blickle在新聞發佈會上說， “平均而言， 參與者成功識別的幾率是77%。 正確判斷為87%的志願者被認為良好， 正確率超過90%的被認為是優秀。 相比之下， 那些低於60%的被認為他們對情緒的判斷不太好。 ”

BLICKLE和他的同事還加入對參與者職業的研究， 其中包括：比較主觀的收入的資訊和客觀的向參與者同事採訪參與者的資訊。 在情感任務中得分高的參與者， 受其同事和上司也認為他們交際能力更為熟練， 他們往往比情感任務中得分較低的參與者賺的錢更多。